Hỏi - Đáp pháp luật về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực phòng, chống HIV/AID
Hỏi - Đáp pháp luật về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực phòng, chống HIV/AIDS do Vụ Pháp chế - Bộ Y tế ban hành năm 2012. Hành vi vi phạm hành chính về thông tin, giáo dục truyền thông trong phòng, chống HIV/AIDS - Hình thức và mức phạt.
(Phần 1)
Câu 1: Theo quy định tại Điều 14 của Luật phòng, chống nhiễm virút gây ra hội chứng suy giảm miễn dịch mắc phải ở người (HIV/AIDS) thì người sử dụng lao động có trách nhiệm thực hiện thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS cho người lao động của cơ sở mình. Vậy nếu chủ sử dụng lao động không thực hiện trách nhiệm này thì có bị xử lý vi phạm hành chính hay không:
Trả lời:
Theo quy định tại Điều 18 của Nghị định số 69/2011/NĐ-CP ngày 08/8/2011 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính về y tế dự phòng, môi trường y tế và phòng, chống HIV/AIDS thì nếu chủ sử dụng lao động không tổ chức định kỳ 2 năm/lần việc phổ biến, tuyên truyền trong cơ sở sử dụng lao động về kiến thức, biện pháp phòng, chống HIV/AIDS, chống kỳ thị, phân biệt đối xử với người nhiễm HIV theo quy định của pháp luật về phòng chống HIV/AIDS sẽ bị phạt tiền với các mức sau đây:
1. Phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng đối với cơ sở sử dụng lao động dưới 50 người;
2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với cơ sở sử dụng lao động từ 50 người đến dưới 200 người;
3. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với cơ sở sử dụng lao động từ 200 người đến dưới 500 người;
4. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với cơ sở sử dụng lao động từ 500 người đến dưới 1.000 người;
5. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 15.000.000 đồng đối với cơ sở sử dụng lao động từ 1.000 người đến dưới 1.500 người;
6. Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với cơ sở sử dụng lao động từ 1.500 người đến dưới 2.500 người;
7. Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối với cơ sở sử dụng lao động từ 2.500 người trở lên;
Việc xác định người sử dụng lao động không thực hiện thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS cho người lao động của cơ sở mình theo quy định của Luật phòng, chống HIV/AIDS được căn cứ vào một trong các yếu tố sau: - Không có kế hoạch tuyên truyền, giáo dục về phòng, chống HIV/AIDS do người đứng đầu cơ sở lao động phê duyệt; - Không có tài liệu truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS; - Khai báo của người lao động tại cơ sở là không được truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS.
Câu 2: Trong trường hợp nào thì bị coi là có hành vi cung cấp, đưa tin sai về số liệu, tình hình dịch HIV/AIDS? Và nếu có hành vi vi phạm thì sẽ bị xử lý như thế nào?
Trả lời:
Việc xác định hành vi cung cấp, đưa tin sai về số liệu, tình hình dịch HIV/AIDS được tiến hành theo phương pháp so sánh số liệu mà cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân đó đã công bố so với số liệu chính thức được công bố bởi Bộ Y tế hoặc Sở Y tế các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương. Tuy nhiên, các số liệu được công bố này không bao giờ gồm số liệu mà các nghiên cứu khoa học tự thu thập và công bố trong nghiên cứu khoa học đó.
Trong trường hợp có vi phạm thì theo quy định tại Điều 18 của Nghị định số 69/2011/NĐ-CP, việc xử phạt vi phạm hành chính đối với hành vi này sẽ bao gồm việc phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng và buộc xin lỗi, đính chính công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng trên địa bàn liên tục trong 3 ngày.
Câu 3: Thế nào là đưa thông tin, hình ảnh tiêu cực về người nhiễm HIV và việc xử lý đối với hành vi này được pháp luật quy định như thế nào?
Trả lơì:
Hành vi đưa thông tin, hình ảnh tiêu cực về người nhiễm HIV là hành vi đưa thông tin, hình ảnh sai lệch về người nhiễm HIV hoặc gắn với các tệ nạn xã hội dẫn đến việc kỳ thị, phân biệt đối xử. Ví dụ: Hình ảnh người nhiễm HIV gày gò, ốm yếu hoặc hình ảnh đầu lâu, xương chéo trong các pano truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS.
Trong trường hợp có các vi phạm thì theo quy định tại Điều 18 của Nghị định số 69/2011/NĐ-CP về y tế dự phòng, môi trường y tế và phòng, chống HIV/AIDS thì việc xử phạt vi phạm hành chính đối với hành vi này cũng tương tự như việc xử lý hành vi cung cấp, đưa tin sai về số liệu, tình hình dịch HIV/AIDS, tức là bao gồm việc phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng và buộc xin lỗi, đính chính công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng trên địa bàn liên tục trong 3 ngày, trừ trường hợp người bị nhiễm HIV không đồng ý xin lỗi, đính chính công khai việc mình bị nhiễm HIV.
Câu 4: Xin cho biết sự khác nhau giữa hành vi cản trở việc thực hiện thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS và hành vi từ chối thực hiện tuyên truyền về phòng, chống HIV/AIDS?
Trả lời:
Đây là hai hành vi hoàn toàn khác biệt nhau xuất phát từ nội hàm của hai từ “cản trở” và “từ chối” mà cụ thể là hành vi cản trở việc thực hiện thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS có nghĩa là gây khó khăn, trở ngại hoặc làm cho cơ quan, tổ chức, cá nhân không tiến hành được hoạt động thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS. Còn hành vi từ chối thực hiện tuyên truyền về phòng, chống HIV/AIDS được hiểu là không chịu nhận thực hiện hoạt động thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS theo yêu cầu của cơ quan phòng, chống HIV/AIDS tại địa phương. Xét về tính chất, mức độ nguy hại theo quy định của Luật phòng, chống HIV/AIDS thì hành vi cản trở có tính chất, mức độ nguy hại thấp hơn do đó là hành vi làm hạn chế quyền của tổ chức, cá nhân trong việc thực hiện hoạt động truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS, còn hành vi từ chối có tính chất, mức độ nguy hại hơn do đó là hành vi không thực hiện nghĩa vụ mà pháp luật quy định cho tổ chức, cá nhân đó.
Xuất phát từ sự khác nhau này, việc xử phạt vi phạm hành chính đối với từng hành vi cũng có sự khác biệt. Theo quy định tại Điều 18 của Nghị định số 69/2011/NĐ-CP ngày 08/8/2011 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính về y tế dự phòng, môi trường y tế và phòng, chống HIV/AIDS thì hành vi cản trở việc thực hiện thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS sẽ bị phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng, còn hành vi từ chối phối hợp với cơ quan phòng, chống HIV/AIDS tại địa phương trong việc thực hiện tuyên truyền về phòng, chống HIV/AIDS sẽ bị phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng.
Câu 5: Xin cho tôi được biết ngoaì việc quy định về xử phạt vi phạm hành chính đối với người sử dụng lao động nếu không tổ chức thực hiện thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS cho người lao động của cơ sở mình thì Nghị định số 69/2011/NĐ-CP còn quy định việc xử phạt liên quan đến thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV đối với đối tượng nào không và mức xử phạt cụ thể như thế nào?
Trả lời:
Ngoài việc quy định về xử phạt vi phạm hành chính đối với người sử dụng lao động nếu không tổ chức thực hiện thông tin, giáo dục, truyền thông về phòng, chống HIV/AIDS cho người lao động của cơ sở mình thì Nghị định số 69/2011/NĐ-CP còn quy định việc xử phạt vi phạm hành chính đối với một số đối tượng khác nếu có hành vi vi phạm quy định tại Khoản 2 và Khoản 3 Điều 18 Nghị định này:
2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với hành vi sau đây: d) Không tổ chức giảng dạy cho học sinh, sinh viên, học viên về phòng, chống HIV/AIDS, lồng ghép với giáo dục giới tính, sức khoẻ sinh sản và thực hiện các hoạt động phòng, chống HIV/AIDS khác theo chương trình giảng dạy đã được cơ quan nhà nước có thẩm quyền phê duyệt.
3. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây: b) Không tổ chức tuyên truyền, giáo dục về phòng, chống HIV/AIDS đối với người lao động và người đi học; c) Cho các đối tượng thuộc diện quản lý của cơ sở cai nghiện, cơ sở bảo trợ xã hội, trại giam, trại tạm giam, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
(C.M)